( 좌(동아 박주혜원장) 우(우리 김동환) 중(김성현 노사팀장)
구미시– 자화전자㈜는 구미 동아(백주혜 원장)어린이집, 우리(김동환 원장) 어린이집 2곳 어린이집과 지역 내 유아 교육과 기업의 사회적 책임을 강화하기위해 양해각서(MOU)를체결했다.
이번 협약식은 2024년 10월 15일 구미 동아어린이집에서 개최되었으며, 어린이집 교사,
자화전자 노사협력팀(김성현) 팀장, 관계자들이 참석한 가운데 지역 내 협력 체계를 공고히
하겠다는 의지를 다졌다.
이번 협약을 통해 자화전자㈜는 구미 동아어린이집과 우리 어린이집에 교육 지원금을 제공하고, 또한, 어린이집은 자화전자㈜의 협조하에 교육 혁신 프로그램을 도입하여 유아들이 더 창의적이고 자율적인 환경에서 성장할 수 있도록 지원할 계획이다.
구미 동아어린이집, 우리 어린이집과 자화전자㈜의 협력 배경
자화전자㈜는 전자부품 제조업체로서 지역 사회와의 긴밀한 유대관계를 바탕으로 지속 가능한 성장을 도모하고 있다.
이번 협약 체결은 자화전자㈜가 지역 사회와의 협력을 더욱 강화하고, 기업의 사회적 책임을 실현하는 과정의 일환으로 추진되었다.
자화전자㈜ 김성현 노사협력팀장은 “기업의 성장은 지역 사회의 발전과 밀접하게 연관되어 있다”라며, “이번 협약을 통해 구미 지역 아이들에게 더욱 나은 교육 환경을 제공하고, 지역 사회와의 상생 발전을 이룰 수 있는 계기가 되기를 바란다.”라고 전했다.
유아 교육과 지역 사회 공헌을 통한 장기적 효과 기대
이번 MOU 체결은 단순한 교육 지원을 넘어, 구미 동아어린이집과 우리 어린이집이 자화전자㈜와 협력하여 다양한 교육 혁신 프로젝트를 공동 개발할 기회를 마련했다는 점에서 의미가 크다. 이들 어린이집은 자화전자㈜의 지원을 통해 유아들이 창의력과 문제해결 능력을 키울 수 있는 프로그램을 도입할 계획이다.
예를 들어, 구미 동아어린이집은 ‘환경 보존 프로젝트’를 통해 유아들이 환경 보호의 중요성을 배우고 실천할 기회를 제공할 예정이다. 또한, 우리 어린이집은 ‘과학 창의력 증진 프로그램’을 운영하여 아이들이 과학적 사고와 창의적 사고를 동시에 함양할 수 있도록 할 방침이다.
구미 동아어린이집 원장은 “이번 협약은 지역 유아들의 성장을 위한 장기적인 투자가 될 것”이라며, “아이들이 미래의 주역으로서 역할을 다할 수 있도록 최선을 다하겠다”라고 강조했다.
지역 사회와의 협력 강화 및 ESG 경영 실천
자화전자㈜는 이번 협약을 통해 지역 사회와의 유대를 강화할 뿐만 아니라, ESG(환경·사회·지배구조) 경영 실천에도 이바지할 수 있는 기반을 마련했다. ESG 경영은 기업이 장기적인 성장을 위해 환경적, 사회적 책임을 다하는 것을 의미하는데, 자화전자㈜는 이번 협약을 통해 지역 사회에 이바지함으로써 사회적 책임을 실천하는 데 더욱 힘을 실을 계획이다.
또한, 자화전자㈜는 향후 구미 지역 내 다른 교육 기관과의 협력도 확대해 나갈 방침이다. 이를 통해 기업과 지역 사회가 함께 발전하고, 상생할 수 있는 다양한 활동을 지속해서 전개해 나가겠다는 의지를 밝혔다.
부모들과 지역 사회의 긍정적인 반응
이번 협약 체결에 대해 학부모들과 지역 사회 구성원들도 긍정적인 반응을 보였다.
한 학부모는 “아이들의 교육을 위해 기업이 나서서 지원해 주는 모습이 매우 고무적이다.”라며, “이번 협약이 아이들이 더 좋은 교육 환경에서 자라날 수 있는 계기가 되기를 바란다.”라고 전했다.
자화전자㈜와 구미 동아어린이집, 우리 어린이집의 MOU 체결은 지역 사회에 새로운 활력을 불어넣는 동시에 유아 교육의 질적 향상을 도모하는 중요한 계기가 될 것으로 기대된다.….
y저널뉴스(ymedia@kakao.com)
